Senior Software Engineer – Legacy Modernization (m/w/d)

Legacy-Code ist für dich kein Rückschritt, sondern eine spannende technische Herausforderung?

Dann begleite gemeinsam mit uns die Transformation eines zentralen Softwaresystems für digitale Messtechnik.
Du analysierst bestehende Strukturen, identifizierst technische Schulden und entwickelst gemeinsam mit dem Team tragfähige Migrationsstrategien in moderne Technologien und Architekturen.

Dabei verbindest du Stabilität im Bestand mit technologischer Weiterentwicklung und gestaltest aktiv den Weg in die nächste Softwaregeneration.

Deine Aufgaben

• Analyse und Modernisierung bestehender Softwaresysteme
• Identifikation technischer Schulden und Entwicklung nachhaltiger Lösungsstrategien
• Mitarbeit an der Definition und Umsetzung von Migrationskonzepten
• Schrittweise Überführung bestehender Module in moderne Technologien
• Refactoring komplexer Softwarestrukturen
• Mitgestaltung zukünftiger Softwarearchitekturen
• Unterstützung bei Testautomatisierung und Qualitätsverbesserung
• Enge Zusammenarbeit mit interdisziplinären Entwicklungsteams

Schnittstellen

• Intern: Entwicklung Elektronik und Mechanik, Labor, ggf. Projekt- und Produktmanagement
• Externe Schnittstellen zu Kunden, Lieferanten, Applikationspartnern perspektivisch möglich

Qualifikationen

Fachliche Anforderungen

• Studium der Informatik, Elektrotechnik oder vergleichbare Berufserfahrung
• Mehrjährige Erfahrung in der Softwareentwicklung komplexer Systeme
• Sehr gute Kenntnisse objektorientierter Programmierung
• Erfahrung mit Legacy-Code und Refactoring
• Kenntnisse in modernen Programmiersprachen wie C#, C++ oder Python
• Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  
• Wünschenswert
  • Erfahrung mit Delphi / Object Pascal
  • Kenntnisse in Testautomatisierung
  • Erfahrung mit Softwaremigrationen
  • Kenntnisse moderner Architekturkonzepte
  • Erfahrung im industriellen oder technischen Umfeld
  • Kenntnisse regulatorischer Anforderungen

Persönliche Stärken

• Du erkennst Entwicklungspotenziale in gewachsenen Systemen und kannst Veränderung konstruktiv begleiten.
• Du erklärst technische Zusammenhänge nachvollziehbar und schaffst Verständnis für Modernisierungsansätze.
• Du überzeugst durch fundierte technische Argumentation und einen pragmatischen Blick auf nachhaltige Lösungen.
• Du bringst Energie und Begeisterung für technologische Weiterentwicklung mit und motivierst andere, Veränderungen aktiv mitzugehen.
• Du verbindest analytisches Denken mit einem hohen Qualitätsanspruch an moderne Softwareentwicklung.

Sonstige Informationen

Warum SPEKTRA?

• Technik und Innovation: Arbeite bei einem führenden Unternehmen im Bereich Schwingungstechnik und Akustik.
• Team und Wertschätzung: Erlebe ein dynamisches Team mit kurzen Entscheidungswegen und einem familiären Arbeitsklima.
• Spezialwissen mit Zukunft: Gestalte anspruchsvolle Projekte und bring deine Kompetenzen auf das nächste Level.

Unser Angebot an Sie:

• Wir haben eine Kernarbeitszeit von 10 Uhr bis 14 Uhr, sowie eine Gleitzeit von 06 Uhr bis 10 Uhr bzw. von 14 Uhr bis 22 Uhr inkl. der Möglichkeit zum Überstundenausgleich, um den Herausforderungen aus Job und Familie optimal begegnen zu können.
• Wir bieten - je nach Position - nach erfolgreicher Einarbeitungs-/ Probezeit die Möglichkeit, aus dem Homeoffice zu arbeiten.
• Als familienfreundlicher Arbeitgeber gewähren wir einen Kitazuschuss sowie Sonderurlaub bei Geburt eines Kindes.
• Für den Weg zur Arbeit übernehmen wir die Kosten für ein Job-Ticket, ein Deutschlandticket oder gewähren einen Fahrtkostenzuschuss.
• Unser Standort am Rande der Landeshauptstadt ist sehr gut mit ÖPNV (Linien 3 und 66) erreichbar. Wir bieten zudem kostenfreie Parkplätze.
• Nach erfolgreicher Probezeit hast du die Möglichkeit, ein Jobrad zu erhalten.
• Wir arbeiten in kleinen Teams von 6 bis 8 Mitarbeitenden aber auch teamübergreifend. Durch die enge Vernetzung der Fachbereiche steht man mit vielen Kollegen in engem Austausch und lernt somit die vor- und nachgelagerten Prozesse zu verstehen bzw. kann sich persönlich stetig weiter entwickeln.
  
• Um das Wesen von SPEKTRA kennen zu lernen sowie einen Überblick über die einzelnen, vielfältigen Tätigkeitsbereiche bei uns zu erhalten, gibt es innerhalb der ersten Monate nach dem Einstieg eine Vorstellung der jeweiligen Fachbereiche und Teams. Damit ermöglichen wir, das sich alle Kollegen untereinander kennen.
• Zur Stärkung des Zusammenhalts veranstalten wir regelmäßige Firmenevents wie unser Sommerfest. Dieses ist sogar ein Fest für die gesamte Familie.
• Als Benefit erhält jeder Mitarbeiter nach Ende der Probezeit eine Gutscheinkarte mit einer monatlichen Aufladung von 50€.
• Die Gesundheit unserer Mitarbeiter liegt uns am Herzen. Daher bieten wir Gesundheitsmaßnahmen wie frisches Obst, Massagen und Betriebssport sowie einen jährlichen Gesundheitstag. Zudem sind alle SPEKTRANER eingeladen, an unseren Teamsportveranstaltungen teilnehmen.
• Nicht nur Bewegung ist uns wichtig sondern auch eine kostenfreie Getränkeversorgung mit Kaffee, Tee und Kakao sowie Wasser, Saft und Club-Mate.

Are you ready for TESTelligence?
Sind Sie bereit, Verantwortung zu übernehmen und Entwicklungsprojekte erfolgreich umzusetzen? Dann bewerben Sie sich jetzt und gestalten Sie die Zukunft mit uns!